交15年“最低档”社保，60岁退休后每月能领多少

来源:快资讯作者:十夏时间:2022-02-25 点击:

随着我国老龄化问题的日益严重，养老已经成为当前社会面临的一大难题。每个人都希望自己的晚年生活能够安定下来，但是随着一个人生活能力的逐渐下降，尤其是失去劳动能力之后，很难保证基本的生活。在当前的社会形势下，靠子女养老已越来越不现实，现在的年轻人自己都要承受很大的经济压力，更不用说为父母提供稳定的晚年生活了。
因为自己没有足够的养老能力，孩子也付不起太高的养老费用，很多人就把目光转向了国家发放的养老费用方面。为了改善这种状况，国家此前就推出了社保政策，旨在老年群体的晚年基本生活可以得到保障。
说到社保，相信大家都有很深的感触。社保作为我国最大的民生支柱，在发展过程中保障了无数国人的晚年生活。据人社部统计，截至2021年11月末，我国基本养老保险、失业保险和工伤保险的参保人数分别为10.25亿人、2.28亿人和2.82亿人，各类保险参保人数稳步增长。

其中，养老保险极为重要。对于中国数亿退休老人而言，养老金是退休后最重要的经济来源之一。为保障退休人员安享晚年，2021年的养老金增长4.5%。但要注意的是，要想顺利获得退休保障，必须满足两个条件：一是办理退休手续，而办理退休也是有标准的，50岁为195个月，55岁为170个月、60岁为139个月；二是缴纳养老保险达到15年。
但现在情况正在慢慢发生变化，此前我国的退休年龄是男满60周岁，女干部满55周岁，
人满50周岁。就在去年3月12日，我国有关部门宣布了“延迟退休”政策。同时，有关专家也表示，“延迟退休”不会采取“一刀切”的方式，而是实行“小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾”的政策。
不仅如此，以后的社保最低缴费年限也可能不是15年。在2021年6月30日，根据人社部发布的“十四五”规划，为更好配合“延迟退休”政策的实施，社保最低缴费年限将相应延长。社保专家郑秉文也表示，目前的15年缴费期限有些偏低，应该再增加10-15年。但是，没有确切的说明将延长多少年。也可以说，未来社保缴费的最低期限可能是25-30年。
因为我们每个人选择缴纳的社保标准不同，缴费年限不同，所以我们每个人退休后领到的养老金数额自然也不同。如果按照最低标准缴纳社保，15年后选择断缴，那么退休后每个月能领多少养老金呢？
首先我们要知道，养老金的发放分为个人账户和统筹账户两部分。分别对应退休后的基础养老金和个人养老金，最终到手的养老金为两者之和。那么如何领取养老金呢？具体公式如下：
基础养老金=上年度当地在职员工月平均工资（1+本人平均缴费指数）/2*缴费年限*1%；个人养老金=个人账户养老金储蓄额÷支付月数。
根据这个公式，如果你是自由职业者，就需要个人支付20%。在这20%中，12%进入统筹账户，其余进入个人账户。在这个比例下，如果平均月薪为5000元，按以上公式计算后，每月需向相关部门缴纳600元养老金，即15年108000元。
在此基础上，如果平均月工资不变，等到60岁退休时，每月可以领取600元的基础养老金，加上个人养老金310元，加起来就是910元。因此，如果按照最低标准缴纳15年，退休后的养老金可能都不足以支付基本的生活开销，更不用说退休后过上高质量的老年生活了。
如果我们是企业职工，每个月领取的养老金数额还会有所增加。对于上面得到的数据，只是粗略的计算。正常情况下，受平均工资增长、养老金上涨等一系列因素影响，我们最终领取到的养老金金额也会有一定的增加。
一直以来，“多缴多得，长缴多得”是我国奉行的养老金缴纳原则。如果缴费比例高、金额高、年限长，退休后相应的养老金也会越多。而现如今，我国的养老金制度又发生了新的变化。据有关人士透露，从今年开始，我国的养老金将不再与工龄和工资挂钩。
部分地区已开始实施新的养老金调整政策。据上海等地的规定，企业退休人员的养老金不再受工龄影响。由工龄调整向基数调整转变，统一提高基数调整比例。但我们要清楚，无论制度如何变化，计算方式如何不同，我们养老金缴纳的基数和年限，一直是确定未来退休后所领到的养老金数额差异化的标准。基数越大，缴费时间越长，我们未来领取的养老金金额就越高。
总之，国家对养老金的宏观调控，是为了更好地保障老年人退休后的生活，维护我们的切身利益。我们也相信，我国的社保体系会越来越完善，而我们需要做的就是认真缴纳社保，积极配合国家政策，为年老后的自己留一份保障。

（晓歌编辑）

交15年“最低档”社保，60岁退休后每月能领多少

网友评论

相关内容